En respuesta a un par de comentarios publicados en el blog además de varios e-mail y llamadas recibidas en los últimos días queremos contestar en la medida de lo posible al tema al que hace referencia el título de este post.
En primer lugar decir que lamentamos no poder garantizar la incorporación de todo@s l@s trabajador@s de 600/350 horas para junio, del mismo modo que no hemos podido garantizar la incorporación de tod@s l@s trabajador@s de 1600/1200 horas a principios de temporada. Y no podemos garantizarlo porque no depende de nosotr@s y sí de la Dirección General del parque que al parecer no comparte nuestra idea de campañas:
- Larga duración: coincidencia con calendario operativo del parque
- Refuerzo: Semana Santa y verano (en cuanto el calendario operativo implique apertura diaria del parque)
Al igual que llevamos meses luchando porque el 6 de marzo estuvieran incorporad@s tod@s l@s trabajador@s de 1200/1600 creemos necesaria la incorporación de tod@s l@s trabajador@s fijos discontinuos tanto en verano como en Semana Santa.
Para la Sección Sindical de CC.OO. tod@s som@s trabajador@s de la misma empresa y tampoco entendemos, como ya hemos reflejado en post anteriores, que haya tanto orgullo por parte de la Dirección General con la ampliación de calendario cuando ésta no significa un aumento real de trabajo para tod@s.
Agradecemos todos los comentarios y os animamos que sigáis haciéndolos ya que en ocasiones nos dais información que a nosotros no nos llega por los cauces “oficiales” y así podemos actuar y anticiparnos a las consecuencias.
3 comentarios:
Mi nombre es Manuel. Soy fijo discontinuo 350-600 horas, Tecnico Especialista en Bares y cafeterias de Terra Mítica. Llevo trabajando 9 años, y esta semana Santa es la primera que no me han llamado para trabajar. Siempre he sido uno de los primeros en el llamamiento. En el fondo me da un poco de pena todo esto. Pienso que se nos tendría que haber informado de este problema, mediante un comunicado. Esperemos que para la campaña de verano no se olviden de nosotros. Esperemos que nos tengan cuenta primero a los fijos-discontinuos y luego a los Temporales.
Hola,soy una trabajadora de 1200 y me gustaria que me informaraís de el motivo por el cual pedimos vacaciones y nos dicen que no, en mi caso ha sido para el mes de junio. Según tengo entendido tenemos derecho a pedir la mitad de las vacaciones cuando nosotros nos haga falta y la otra mitad cuando la empresa quiera. De todas formas yo las he pedido, espero que todos estos problemas se solucionen y tambíen pienso que la empresa debería informar a todos los trabajadores de la situcación real de está. Espero vuestra respuesta, gracias.
hola me llamo jorge tengo 46 años vivo en valencia y soy de los que trabajan 350/600 horas y mas,he trabajado de controlador auxiliar durante 3 años y tengo mucha experiencia.Trabajo los dias de semana santa y otros dias festivos (cuando me llamen estoy alli)Y por las vacaciones no me importan las que uds me den solo pido respeto y amabilidad
que pasen un buen dia
hasta luego
Publicar un comentario